22
re-integratie
advocaten
GEVONDEN
Kim Walburg
CKH Advocaten
Toermalijnstraat 9A, 1812 RL, Alkmaar- Rechtsgebieden: Arbeidsrecht, Personen- en Familierecht
Myrddin van Westendorp
Fruytier Lawyers in Business
Kingsfordweg 99, 1043 GP, Amsterdam- Rechtsgebieden: Arbeidsrecht, Verbintenissenrecht, Ondernemingsrecht
Marc Houben
Houben & Van Dijck Advocaten
Kanaaldijk-Noord 1, 5613 DH, Eindhoven- Rechtsgebieden: Arbeidsrecht, Bestuursrecht, Civiel recht, Huurrecht
Wim Litjens
Wools Bloemen van Schaijk Advocaten
Nieuwe Aamsestraat 88A, 6662 NK, Elst- Rechtsgebieden: Incassorecht, Faillissementsrecht, Verbintenissenrecht, Arbeidsrecht
Monique van Dijk
VANDIJK Advocaten
Jacques Dutilhweg 471c, 3065 GL, Rotterdam- Rechtsgebieden: Arbeidsrecht, Bestuursrecht, Mediation en arbitrage, Ondernemingsrecht, Pro Deo
Faya Amien
Forsyte Advocaten
Admiraliteitskade 72, 3063 ED, Rotterdam- Rechtsgebieden: Arbeidsrecht, Ondernemingsrecht, Verbintenissenrecht, Huurrecht, Vastgoedrecht
Priscilla Jacometti
CKH Advocaten
Herculesplein 241, 3584 AA, Utrecht- Rechtsgebieden: Arbeidsrecht, Ondernemingsrecht
Eva Stammers
Van Veen Advocaten
Keesomstraat 7, 6717 AH, Ede- Rechtsgebieden: Arbeidsrecht, Verbintenissenrecht
Winny van Engelenhoven
Van Veen Advocaten
Keesomstraat 7, 6717 AH, Ede- Rechtsgebieden: Arbeidsrecht, Verbintenissenrecht, Ondernemingsrecht, Privacyrecht
Luuk Driegen
DM Advocatuur
Vijverhof 26a, 3734 DB, Den Dolder- Rechtsgebieden: Arbeidsrecht, Beslag- en executierecht, Incassorecht, Ondernemingsrecht, Faillissementsrecht, Financieel recht
Figen Özdemir-Sahin
Iustus Advocatuur
John M. Keynesplein 1-27, 1066 EP, Amsterdam- Rechtsgebieden: Personen- en Familierecht, Arbeidsrecht, Verbintenissenrecht
Re-integratie advocaten
GESPECIALISEERDE RE-INTEGRATIE ADVOCATEN
Zoekt u een advocatenkantoor of gespecialiseerde advocaat re-integratie? Via Advocatenkantoren.nl vindt u een overzicht van gespecialiseerde advocatenkantoren en advocaten re-integratie in uw regio.
Heeft u een vraag over re-integratie en zoekt u hiervoor een gespecialiseerde advocaat? Via Advocatenkantoren.nl vindt u een overzicht van advocatenkantoren en advocaten met re-integratie als expertise. Het arbeidsrecht is continu in beweging, waardoor een advocaat met een brede en actuele kennis van zaken en welke op de hoogte is van de nieuwste ontwikkelingen in dit rechtsgebied een vereiste is. Op Advocatenkantoren.nl vindt u onder andere advocaten die aangesloten zijn bij Vereniging Arbeidsrecht Advocaten Nederland (VAAN). Zo bent u als rechtzoekenden verzekerd van de best mogelijke juridische ondersteuning met uw re-integratie.
Wat is re-integratie?
Wanneer een werknemer ziek is, zal hij in de meeste gevallen binnen twee weken de werkzaamheden weer hervat hebben. Helaas is dat niet voor elke werknemer het geval. Een werknemer kan immers ook langer uit de roulatie zijn en echt flink ziek zijn. Het is dan aan de werkgever en de werknemer om gezamenlijk aan een effectieve re-integratie te gaan werken. Het re-integratietraject is daarmee dus een gezamenlijke verantwoordelijkheid. Zowel werkgever als werknemer zijn immers de dupe van de ziekte van de werknemer. De werkgever financieel en de werknemer fysiek of mentaal.
Eerste en tweede spoor
Re-integratie kan op twee manieren plaatsvinden. Allereerst kan sprake zijn van re-integratie eerste spoor. De werknemer kan dan weer bij de huidige werkgever aan de slag gaan. Eventueel kan het gaan om een nieuwe of aangepaste functie, maar de werknemer blijft bij dezelfde werkgever in dienst.
Daarnaast kan sprake zijn van re-integratie tweede spoor. De werknemer kan dan niet meer terecht bij de huidige werkgever, ook niet in een nieuwe of aangepaste functie, en krijgt passend werk bij een andere werkgever.
Re-integratiedossier en re-integratieverslag
De werkgever houdt alle inspanningen die voor de re-integratie worden uitgevoerd bij in een dossier. Dit vormt de basis van een verslag dat aan het einde van het gehele re-integratietraject wordt opgemaakt. Het UWV beoordeelt daarmee of werkgever en werknemer zich voldoende hebben ingespannen.
Gedurende het traject heeft de werknemer recht op loondoorbetaling van minimaal 70 procent van het loon. Dit recht duurt twee jaar. Het eerste jaar mag het loon niet onder het minimumloon uitkomen, het tweede jaar mag dat wel.
Ontstaan er geschillen over de re-integratie van een werknemer? Laat dan een gespecialiseerd advocaat naar de zaak kijken. U vindt bekwame en ervaren advocaten in dit rechtsgebied op Advocatenkantoren.nl.
Advocaat re-integratie nodig?
Op deze pagina treft u een compleet overzicht van re-integratie specialisten. Voor een goede match met een re-integratie advocaat, kunt u een regio selecteren om zo uitsluitend advocaten te vinden die actief zijn binnen de gekozen regio. Via Advocatenkantoren.nl kunt u uw rechtszaak en/of rechtsvraag doorsturen naar de gekozen advocaat. Staan er geen advocaten vermeld op deze pagina of kunt u geen keuze maken tussen de advocaten? Vult u dan het helpdesk formulier in! Zodra uw aanvraag is ontvangen, zullen onze juridische medewerkers uw aanvraag beoordelen. Tijdens de beoordeling kan het zijn dat er aanvullende informatie is vereist. Verificatie van algemene en ontbrekende gegevens zal telefonisch plaatsvinden. Houdt u er dan ook rekening mee dat u gebeld kunt worden. Wij streven ernaar binnen 1 werkdag uw aanvraag of rechtsvraag te beoordelen en u verder te informeren over het proces van in contact komen met een re-integratie advocaat.
Advocaten en advocatenkantoren re-integratie
De juridische ondersteuning en diensten van de vertoonde advocaten zijn voor particulieren, bedrijven, overheden en instellingen beschikbaar. Vergelijk advocaten en advocatenkantoren op tarief, locatie, profiel, specialisme en specialiteit. Bij Advocatenkantoren.nl vindt u geen juristen, maar uitsluitend re-integratie advocaten die zijn ingeschreven bij de Nederlandse Orde van Advocaten (NOvA).
Onze bezoekers zijn op zoek naar juridische specialisten.
Word lid als advocaat, kantoor of ambassadeur.
KANTOOR AANMELDEN
LOGIN OP JE ACCOUNT
MAAK EEN ACCOUNT AAN